适合宁波小墨智能科技有限公司的企业培训课程

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  搞懂“小鲜肉”——区块链

  • 在线课
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  不能认定或视同为工伤的情形

  • 在线课
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  工伤劳动管理——特殊情况下的工伤保险责任（下）

  • 在线课
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  管理协作之人际协作

  • 在线课

• 3.跨部门沟通中的天性识别
• Go并发编程和工程管理
• 模块二： 变革实施策略
• 企业全栈新媒体微信生态运营
• 企业管理：人员配置（雇佣前活动）
• 时间管理
• 施工企业项目质量管理
• 企业管理：组织职能
• 第26章 案例24：事件委托版拖拽效果【事件深入】【JS进阶篇】
• 在数据透视表中筛选的技巧合集
• 第七章 色彩知识与配色篇
• 质量管理-QC7大手法
• 基础管理才智
• 4.产品结构分析中的关键指标
• Flink版本升级
• 3.民间非营利组织受托代理业务、会费业务及组织业务
• 坚定自信
• 会议管理-会议案例
• 3.资产质量分析与偿债能力分析
• 模块五：Take action“做” 用协同推动影响力-并肩前进的执行力

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%