适合南京古童荃软件技术有限公司的企业培训课程

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  电磁辐射的危害与防范

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  腰部三板斧：懂战略　搭班子　做导演

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  “互联网+”概述

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  劳动能力鉴定——劳动能力鉴定程序

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• 时间管理
• 13.内部控制测试的实施与内部控制审计的组织
• 海尔智家H股上市是如何成为三地上市第一股的
• 缓存服务
• 变革管理与变革领导力要点解读
• 夯实基础起高楼
• 跨部门协作和人际影响力
• 5.一家科创板IPO财务准备案例
• 破产案件的分类和构成
• 第5章 原生js项目：零基础——项目工程架构升级
• 章节5：综合案例
• 第4章 脚手架命令注册和执行过程开发
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《压力处理法》
• 养生有道之 一日养生
• 颠覆认知——大中全栈项目正向和逆向 checkbox 的复杂实战
• 第二阶段 职业修炼 从自我到他人之《综合协作力》
• 【认知提问篇】秒懂DeepSeek大模型，轻松驾驭AI工具
• 项目管理基础
• 积极心理学与优势
• 第5章 案例3：仿QQ邮箱登陆实战【HTML篇】

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%