适合启迪创科（山东）教育科技有限公司的企业培训课程

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  解决方案销售

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  唯有思考不会凋谢PPT制作思维、审美与表达

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  职场驾道《团队共舞》一一AI时代高绩效人才沟通协作的5个通关训练

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  MyStory——新晋管理者上任的100天故事

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• 实战：亿级电商平台订单系统-安全架构设计
• Flink监控及调优
• 当当书城项目前端准备—Vite +Vue3.2+ TS 实现企业级环境配置（下）
• 效益提升篇
• 8.预算控制之资金控制、成本控制与销售费用控制
• 02 、做谋划-锚定远期目标，打造战略规划
• 第27章 案例25：网页随机抽奖效果【JS常用全局方法】【JS进阶篇】
• 听故事，学体系—标准附录介绍
• 情绪管理
• 模块二：精力金字塔之体能与情绪
• 第2章 Java语法之循环、数组与方法
• 第18章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala模式匹配
• 服务流程
• 财务分析
• 邀请函：商务拜访必备技能，七招教你写出成功率高的邀
• 第28章 脚手架发布模块架构设计和核心流程开发
• 工欲善其事必先利其器：Kafka部署及监控
• 第1章 走进数据分析
• 数字金融的未来
• 精力高效法

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 制造业

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• 高科技/互联网

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