适合上海见康网络科技有限公司的企业培训课程

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  供应链重构：（一）供应链模式创新

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  行为化课程设计与微行动学习助力业务人才培养-大师小课

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  玩转私域营销，精准寻找企业增量

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  OMO-《销售精英五力训练》

• 6.0 控制 Control
• 5.一家科创板IPO财务准备案例
• 数据筛选
• 3.0 测量 Measure
• 劳动争议仲裁时效——好用的一把剪刀
• 4.财务模型之四：绩效评价的四维度模型
• 第九章 动画特效多媒体篇
• 第四部分： 让人脉促进职场业务提升
• 第1章 高薪就业：为什么前端工程化必须学？
• 区块链技术与应用：课程介绍
• 航空业质量管理基本知识
• 计划流程法
• 基础管理才智
• 第4章 脚手架命令注册和执行过程开发
• 数据筛选实用技巧
• 人员团队管理
• 数字化学习项目设计
• 2.新政府会计主要变化及创新点
• 第33章 案例28：仿唯品会官网首页制作【JS效果篇】【PC端综合实战】
• 第四章 仲裁员

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%