适合深圳市康天信息技术咨询企业的企业培训课程

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  IPD产品研发成功之道

  • 在线课
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  构建更加有效的区域协调发展新机制

  • 在线课
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  如何进行有效的人才测评

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  E+经理人的72堂必修课：掌握管理原理?创造颠覆绩效

  • 在线课

• 第20章 进阶实战—Vite接入工程化脚手架
• 模块二：设计篇
• 3.新金融工具准则对盈余管理技术手段深度解析及风险
• 质量管理-QC7大手法
• 国企混改的风险预防
• 认识视觉笔记
• 数字管理模式的创新支撑、新流程、新机制
• 优质企业演示文稿十大准则
• 战斗民族开源神器ClickHouse：揭开CH的神
• 了解自我和他人
• 区块链与金融机构
• 第四关
• 第四章 环境风险与合规管理化
• 等候服务的优化秘籍
• 数字运营
• 自我认知的力量
• 项目管理基础
• 统计
• 职场上的聪明人，都懂汇报工作
• 过幸福的智者人生

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%