适合深圳市亨达鹏基科技有限公司的企业培训课程

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  2022果敢出色职场活力盒

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  业财融合 全面预算管理与控制：化解预算（管理）瓶颈的10大招数

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  一目了然，图表让数据不再枯燥

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  变革型领导：终极领导力课程

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• 步步为赢
• 大客户销售的三把金钥匙
• 第12章 零基础：急速入门日志收集系统Flume
• 时间管理
• 施工企业人力资源管理、招投标及合同管理2
• 5.基于效益增加的日常费用控制模式
• 第45章 知识加油站：Axios库学习【后台交互】
• 基础管理才智
• 资本市场：股票资本市场
• 卓越的客户服务 ：终极指南
• 模块二：设计篇
• 财务部门在绩效管理中的角色
• 三、建规则：创新五律三戒三条
• 第2章 基础算法之“字符串类”
• 【微信小商店导流篇】
• 章节3：制定计划
• 第20章 模式匹配
• 数学计算函数的运用
• 八、模仿与创新：数字化颠覆的平衡术
• 了解自我和他人

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%