适合北京方易达教育科技有限公司的企业培训课程

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  老光商业进击课：学得会的商业分析，用得上的人生精进

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  如何打造A级门店：服务行业发展的黄金新路径

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  和秋叶一起学AIGC--秒懂AI新媒体

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  BSA战略解码：深度解析业务策略，让战略规划真正落地

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• 环境因素及控制措施1
• 单品突破：产品如何实现重度垂直
• 交付管理
• 行政人事管理-函数在员工信息查询里的巧用
• 6、变现篇：6种变现模式实战方法，轻松实现账号盈利
• 案例篇：跟世界级顶尖企业学思考
• 5.生生不息：洞察资金背后的规律
• 党的百年奋斗的重大成就
• 败战绩
• 区块链新兴产业
• 四、大客户销售的应对策略
• 证监会审核思路
• 层次分明——【图层】
• 第3章 案例1： 仿百度图文列表实战【HTML篇】
• 监测和控制阶段
• S02 团队介绍PPT应该这样做！
• 设备与效率管理
• 第四部分：招标采购阶段：售前的工作方法与关键技巧
• 【营销创新】品效合一的新营销方法论
• 先导课

• 推荐名师

  
  周逸飞

  擅长领域：高层管理者,中层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师 卓越经理人远航主讲 古儒企业管理咨询合伙人 AMA master trainer 国际行动学习协会（WIAL）授证教练 WIAL Professional AL Coach 认证 ICA Facilitator授证

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%