适合湖北盛美昱科技有限公司的企业培训课程

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  精益生产管理　重塑企业增长

  • 在线课
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  十九届六中全会精神解读

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  新政府会计双体系核算制度解读

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  新收入准则应用实案

  • 在线课

• 章节4
• 五：决策篇
• 口头表达技巧
• 职业形象礼仪
• 如何依法裁员和补偿？—— 合规合理
• 激发兴趣与约见
• 发刊词
• 有效拜访开场
• 第9章 解析数据指标体系
• 第10章 构建用户画像
• 第8章 初始互联网商业模式
• 章节2
• 挖掘服务行业经营创新的宝藏
• 基础管理才智
• 心思“活”一点儿：掌握“听”与“说”的技巧
• 第11章 用户引流与转化
• 【第4章】表格的插入与格式调整
• 第3章 脚手架核心流程开发
• 实战：亿级电商订单系统架构-数据库设计
• 第7章 订单支付与分账（规则引擎自动计算分配比例，执行实时分账）

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%