适合上海晨枫教育科技有限公司的企业培训课程

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  EXCEL数据透视表教程

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  车辆伤害事故现场紧急救护

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  阿里巴巴政委体系二十讲

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  沟通系列

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• 第9章 垂直领域产品设计思路之内容类产品
• 第20章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala隐式转换
• 2.研发环节财务BP决策支持
• 跨部门沟通实战策略与技巧
• 第三章 仲裁程序——第三节 简易处理
• 培养下属：让你的团队人才济济
• 创建环境
• 原理篇：做一个复杂世界的明白人
• 高效简洁数据处理方式：Flink Transformation API编程
• ChatGPT招聘实战
• 绩效管理概览
• 模块四、制定策略
• 案例篇：跟世界级顶尖企业学思考
• 第一章：认识精益管理
• 申请专利前做过这些事，你的专利就是个纸老虎
• 战斗民族开源神器ClickHouse：揭开CH的神
• 免疫与健康
• 2.财务转型中BP价值创造核心
• 【认知提问篇】秒懂DeepSeek大模型，轻松驾驭AI工具
• 直播平台三度关系推荐V1.0

• 推荐名师

  
  邓宏

  擅长领域：数字化组织战略,商业模式,数字化思维

  从业背景：云学堂资深讲师 ·国际数字化能力基金会（IFDC）全球贡献者 ·国家互联网数据中心产业技术创新战略联盟（NIISA联盟）专家委员会副主任 ·第一批数字化转型与创新管理VeriSM™ 授权讲师

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%