适合中山祥誉实业有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 第3课:AI导师:DeepSeek助力你成为业务精英
- 多元思考完美结果呈现
- 高手:函数公式入门到进阶
- 申请认证环境管理体系的流程及公司领导需要做哪些配合
- 做对事--取得关键人的支持和信任
- 发刊词
- W05 活动策划轻松做,简洁有范更专业
- 第三章 商业环境相关者分析
- 物业行业安全管理
- 反馈:员工持续改进
- 针对交易对象可能的违约行为,合同违约条款如何设置
- 先导课
- 图书分类搜索当当图书列表,图书排序(上)
- 大客户策略开发与数据化精准维护
- 第九章
- 广义自回归条件异方差模型(GARCH)
- 第八章 文档安全与批注修订技巧
- 6.跨部门沟通中的非职务影响力
- 数据科学的职业
- 第24章 编译原理入门
适合中山祥誉实业有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
武宝权擅长领域:销售人员
从业背景:人力资源管理硕士,资深管理顾问
推荐名师
桂彪擅长领域:医药行业
从业背景:中国人民大学EMBA(医药行业)课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员
适合中山祥誉实业有限公司的企业培训系统
more >- 学习时长管理
企业可根据自身情况,定义学习动作,平台基于开启情况,计算学习时长及学习人数。
- 学习效果监督
数据大屏,展示各项学习数据,全员观看,营造企业学习氛围,塑造企业学习文化
- 培训项目管理
监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目,展示项目的名称、场景、时间、状态,查看培训总体情况。
- 企业人才培养
人才发展数字化,人才培养个性化,四步构建基于岗位能力的培养模式
- 防挂机设置
帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习,同时规范学员有效完成学习任务
- 学员登录安全
包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。
- 培训学习社区
融合线上线下活动,场景贯通运营流畅
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 企业直播平台
为企业提供从课程的生产(直播)→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用(形成微课)的一体化直播培训新模式
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板,用于其它业务模块进行快速调用;岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
- 企业在线学习平台
多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景,支持人性化的规则配置,让在线学习更加高效、灵活
- 企业信息管理
查看并编辑平台基本信息,包括名称、LOGO、企业简介、地址等。
企业培训行业案例
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