适合云巴（北京）信息技术服务有限公司的企业培训课程

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  绩效赋能

  • 在线课
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  组织发展之变革之道及引导式领导力

  • 在线课
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  职业道德基本知识

  • 在线课
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  Facebook内容营销和广告投放全攻略

  • 在线课

• 破产案件的分类和构成
• 模块五：Take action“做” 用协同推动影响力-并肩前进的执行力
• 数字化裂变：用户快速裂变的七星剑法
• 数据透视表高级技巧
• 管理团队
• 第16章 堆/优先队列/堆排序/冒泡排序和希尔排序
• 6.内部固定资产交易与无形资产的会计处理
• 编程模型及核心概念
• 7.股权激励与股权代持的法律风险防范和实务
• 时间管理法
• Flink版本升级
• 介绍Python时间序列
• 环境因素及控制措施2
• 模块四： 组织评估
• 【DeepSeek数据分析篇】AI智能数据处理和分析
• 实时数仓-Paimon(数据湖)高级进阶
• 行政人事管理-员工加班与值班统计
• 招聘启事：如何写出一份优秀候选人都无法抗拒的招聘启
• 2.生产业务循环中的内控管理与关键流程
• 情绪管理

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%