适合杭州怡诺文化艺术有限公司的企业培训课程

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  通关区块链与分布式账本

  • 在线课
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  SA8000社会责任管理体系

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  生产安全事故舆情应对与策略

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  行为化课程设计与微行动学习助力业务人才培养-大师小课

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• 第15章 用户系统设计与实现
• 章节2：五项核心工作
• 中国企业赴马来西亚如何寻求知识产权保护
• 第二章：项目驱动力
• 决定销售的话语
• 采购四级降本：共享共建降本
• 自回归条件异方差模型（ARCH）
• 排版要素必杀技，搞定图表、动画、音视频
• “货”篇——现货管理落地系统
• 工欲善其事必先利其器：Kafka部署及监控
• 第三章
• 课程介绍
• 情绪管理
• 国内物业管理公司服务事项及管理办法
• MS001
• 5.第四步 激励发展体系（自营体的激励办法）
• 促动营销成功：理财经理快速营销——威力面销
• 时间管理
• 什么是战略成本管理
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《敏捷学习力》

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%