适合山东斯氧尔新材料有限公司的企业培训课程

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  打造超级组织：数字化转型下的组织升级

  • 在线课
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  AI时代下的新员工培训

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  金牌店长管理实战-打造持续盈利的超级战斗力团队

  • 在线课
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  甩甩甩，甩掉办公臀

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• 中企赴意大利投融资需要了解哪些法律(下)
• 营销：为什么特斯拉的品牌知名度仅次于苹果
• 章节1：角色认知和思维模式
• 第7章 课程总结
• S08 年终总结PPT应该这样做！
• 第九章
• 第5章 浏览器缓存
• S05 PPT中的LOGO应该这样用！
• 思维进化：高效思维 解决难题
• 用户服务的web服务
• 模块五 绩效管理
• 第11章 垂直领域产品设计思路之toB类产品
• 第七板块：如何成功实施IPD
• 文字美化：除了微软雅黑，还能怎么玩
• 突破情绪的迷障
• 第24章 高手养成：Hive源码研读，高薪秘笈
• 3.职业能力：个人与团队成长要素
• 分布式理论基础、分布式事务解决方案
• 赢销的专业训练 —十分钟征服客户
• 立体营销概览

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 推荐名师

  
  周建华

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%