适合金昌市越达通讯有限责任公司的企业培训课程

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  高效达成结果的执行力

  • 在线课
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  玩转单反摄影入门

  • 在线课
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  数字化营销七大模块-（2）数据驱动的精准营销模式

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  战略的本质：没有抓到本质，如何做好企业？

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• 烧烫伤后如何急救
• 行政人事管理-员工加班与值班统计
• 中小型生产企业成本计算方法 中
• 工作方法
• 补充内容
• 第10章 数据结构之“矩阵”
• 第10章 JavaScript--控制网页行为
• 确保演示文稿保持前后调性一致
• 同股不同权企业如何登陆上交所科创板
• TPM的实施与推进（上）
• 单位需要给高管、销售支付加班费么？—选择正确的工时
• 教授式销售
• 公司领导如何确保质量管理体系有效展开
• 章节2 中级招聘能力提升篇
• 章节3：六大核心技能
• 第八章 模板设计与母版篇
• MS012
• 数字化管理能力——《数字化战略规划五步法》
• 第二章 应对压力 塑造心理韧性
• S04 数据统计出错找原因

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%