适合苏州龙寰宇数字科技有限公司的企业培训课程

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  人才培养项目系列课

  • 在线课
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  舞好情绪的双刃剑

  • 在线课
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  金融科技与供应链金融融合创新实践

  • 在线课
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  生产经营单位安全生产主体责任

  • 在线课

• 04、找路径-构建战略模型，实现持续增长
• 医药电商渠道管控与有效维价
• 第四章 国际化经营策略—业务策略
• 第一部分： 职场获得人脉的 方法和途径
• 1.认识沟通的基本概念与双赢沟通的基础
• 第四章 开发工具与控件应用技巧
• 落地生效
• 精准预算览全局
• 变现篇
• 模块三：设定目标
• 民企如何实现国资反向混改
• 教练通识
• APQP破冰之旅
• 发刊词
• 企业为何要建立环境管理体系
• MS004
• 实战篇
• 1.五步法收入确认模型解读与实务分析
• 减脂与健康
• 第一周：中年的本质

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%