适合淄博上斐房地产代理有限公司的企业培训课程

• 

  业务经理人力资源管理的7个角色

  • 在线课
• 

  企业学习的变革,从个人学习转向组织学习

  • 在线课
• 

  透过结构看工作推进-提高工作效率的结构化工作法

  • 在线课
• 

  OMO-《连锁药店开发及动销上量》

• 第一章：销售管理概论
• 创新玩法篇
• 数字化黏客：私域流量经营的六脉神剑
• 3.职业能力：个人与团队成长要素
• 等候服务的优化秘籍
• 2.新政府会计主要变化及创新点
• 第一章 认识你自己——你是时间的奴隶吗？
• 第三章：成功的项目环境
• 古希腊的文学
• 实施危害分析的前期步骤
• 第21章 随机算法，外存算法和更多
• 第三关：规划蓝图
• 功能解读篇
• 揭开数据湖的神秘面纱：数据湖开源产品Hudi的使用
• 全栈实现当当书城搜索系列功能
• 第11章 课程总结与面试问题
• 4.将交易价格分摊至各单项履约义务
• 与繁重的工作一起修行
• Python编程基础
• devops和k8s

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%