适合张家界山葵餐饮有限公司的企业培训课程

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  适应变革系列课

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  工伤事故应急与现场处置——典型工伤事故现场急救

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  智慧口才——八面玲珑十二式之向前不向后

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  宴会礼仪

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• 吃东西突然噎住如何急救
• 个人效能
• 第5章 脚手架创建项目流程设计和开发
• 第7章 原生js项目：进阶实战——原生js 升级 Vue 框架完整流程
• 小IP精准定位-企业私域流量支点
• 同股不同权企业如何登陆上交所科创板
• 章节2：work篇
• 6、变现篇：6种变现模式实战方法，轻松实现账号盈利
• 口头表达技巧
• 2.财务模型之二：基于多维关系的矩阵模型
• 团队管理
• 第16章 慕慕手记数据库设计与操作实战
• Git安装和使用
• 软件测试工程师综合就业指导
• 3.同一控制下长期股权投资与所有者权益的合并处理
• 审计沟通情景案例分析1
• 【商业模式创新】下沉市场的生机之道
• 故事与语言
• 民营企业改制的操作模式与流程
• 你的专利被别人提出无效，小心竞争对手已经盯上你

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%