适合杭州同於德健康管理有限公司的企业培训课程

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  轻松玩转数据透视表

  • 在线课
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  公司治理与股权布局

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  员工辅导轻松六步走

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  打造高绩效教练型领导力-线上沙龙回放

  • 在线课

• 5.企业IPO过程中税会协同管理与实案分析
• 系统监控核心
• 卓越的客户服务 ：终极指南
• 时间管理
• 相对估值：三角化的DCF结果与倍数
• 推论统计基础
• 发刊词
• 共创措施
• 向OKR要效率-人人都需要一个OKR
• S08 年终总结PPT应该这样做！
• Flink快速上手篇
• 精心答疑的能力
• 流行的数据科学技术
• 第三章-培训赋能业务发展
• 第10章 入门到进阶：如何快速掌握Hive核心函数
• 融入你的新组织
• 市场策略篇
• 第4部分 职场新人的沟通之道 -- 要给自己留退路
• 数字化转型原版进阶
• 生活不只是工作

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%