适合天津盛大伟业房地产经纪有限公司的企业培训课程

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  OMO-《连锁药店开发及动销上量》
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  新销售时代组织战略升级与打造

  • 在线课
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  交通强国建设与智能交通发展趋势

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  绩效赋能

  • 在线课

• 1.风险管理与内部控制的理解
• 第13章 工程化脚手架设计+脚手架快速入门和实战
• 二、创新自信力的养成
• 三、大客户的常见反馈方式
• 第36章 知识加油站：CSS3新增选择器系列【CSS3进阶】
• 实战：亿级电商订单系统-高可用架构设计
• 章节1：膳食指南及营养配餐
• 专业：数据透视表轻松统计数据
• 投资银行追求的策略
• 第13章 夯实 Flask 框架结构化知识体系
• 应急预案、环境相关法律法规的管理及文件管理要求
• 第2章 电商产品入门必学（先初步了解电商模式）
• HACCP七大原理之关键限值确定，如何监控，纠偏实
• 系统思考力
• 2.财务组织转型与职责
• 4.资金业务循环中的内控管理与关键流程
• 走进移动端架构师
• AI职场文案： 轻松应对各种挑战，提升职场竞争力
• 2.如何构建表达的逻辑——金字塔
• 深度 TS 递进式构建高可维护性，高可扩展分层项目架构（中）

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 推荐名师

  
  周建华

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%