适合昆山水淼环保科技有限公司的企业培训课程

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  餐饮营运100讲

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  工伤劳动管理——特殊情况下的工伤保险责任（下）

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  工伤劳动管理——特殊情况下的工伤保险责任（上）

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  十种途径解决群众人社诉求

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• 协力提升经营效率
• 纵向股权结构和横向股权机构
• SparkSQL愿景
• 第47章 课程总结
• 增长篇
• 在数据透视表中筛选的技巧合集
• K均值聚类
• 模块一：发现问题
• 财务规划：预测特斯拉的未来十年财务状况
• 我们需要多少钱和资源来做ISMS?—ISMS推行要领
• 蒙特卡洛模拟决策工具
• 2.财务报表舞弊风险点分布、识别与侦测方法
• 批流一体丝滑开发体验：快速上手使用Flink进行编程
• 能力提升之“法”
• 第十章 专业放映与演示篇
• 章节3：制定计划
• 人本激励与案例管理法
• 变革管理与变革领导力要点解读
• 第6章 0-1订单全流程拆解（拆解电商最重要的订单中心）
• 维护期Sustain

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%