适合杭州利星宋韵餐饮有限公司的企业培训课程

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  以新发展理念推动供给侧结构性改革

  • 在线课
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  生产性振动的危害与防范

  • 在线课
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  党建工作的实务和创新：抓基础 抓支部 抓融合

  • 在线课
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  数字化财务

  • 在线课

• AI职场文案： 轻松应对各种挑战，提升职场竞争力
• 区块链新兴产业
• 情绪与压力管理
• 3.识别合同中的单项履约义务和确定交易价格
• 环境标志产品认证流程解析
• 交易对象如何甄别和选择
• 单品突破：产品如何实现重度垂直
• grpc服务封装更方便的rpc服务
• 章节4
• 资本市场：股票资本市场
• 市场营销：营销组合之促销决策
• 创建环境
• 章节1
• 公司行政部门需要准备哪些资料
• 5.股权投资协议的九大关键条款签订技巧和八种退出手
• 第20章 案例17、18：留言板效果案例【JavaScript篇】
• 七、设计思维流程--制作原型与测试
• 爆款医药电商产品选品策略
• 第3章 脚手架核心流程开发
• TPM概论与八大特征

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%