适合深圳市四点零科技有限公司的企业培训课程

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  爆款文案入门课，从小白到成交高手

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  海外私城流量利器：Whatsapp和Messenger

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  听故事学做售前：售前案例分析集

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  向世界一流企业学精益管理

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• 【第9章】长文档自动化排版的秘密
• MS009
• 模块二：精力金字塔之体能与情绪
• 税务篇—CFO思维多视角筹划税
• 赢得信任
• api网关、部署
• 第一章 文本选择与格式设置技巧
• 第四部分： 让人脉促进职场业务提升
• 营销技巧篇——获客
• SA8000的推行步骤
• 4.生产环节财务BP决策支持
• 图片美化：图片的花式玩法，让PPT颜值快速提升
• 数字化创新能力——《客户全生命周期价值管理》
• 影响力的秘密
• Flink版本升级
• 章节1
• 10.内外有别：评价？审计？
• PS初探——【入门】
• 第15章 电商APP交互文档输出
• 会议管理-会议的执行

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%