适合邢台乾元房地产开发有限公司的企业培训课程

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  数字化营销七大模块-（1）数字化营销新趋势

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  引导触动

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  高处坠落事故现场紧急救护

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  诚信建设读本

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• 模块五：项目收尾过程
• 图表篇
• 协力提升经营效率
• 第二阶段 职业修炼 从自我到他人之《计划流程法》
• 第13章 电商后台PRD文档输出
• 第1课：AI助理：未来工作新模式AI人机协同
• 职场风雨多，身心受折磨
• 区块链的业态应用
• 《证券法》修订特点与要点解析之一
• 整合滑动平均自回归模型（ARIMA)
• AI营销文案： AI文案加速器，打开你的营销思路
• 5.如何设计财务分析报告
• 公司领导如何确保质量管理体系有效展开
• Word-03 制度文档，怎么做才省时省力？
• 设备与效率管理
• 第6章 集合排序、泛型与多线程
• S03 如何让图表讲数据故事？
• 模块三：组织诊断
• Flink中的Time及Windows的使用
• 直播平台三度关系推荐V1.0

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%