适合台州市文华房地产开发有限公司的企业培训课程

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  赢得沟通：掌握沟通技巧

  • 在线课
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  hr必杀技之工作分析

  • 在线课
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  工伤劳动管理——用人单位和职工的权利与义务

  • 在线课
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  企业运营过程中的专利法律风险识别与防范

  • 在线课

• 实战：亿级电商平台订单系统-资源估算
• 预算管理
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《敏捷学习力》
• 抓基础
• 使用StatsModels进行多元线回归
• 实战环境搭建
• 八、模仿与创新：数字化颠覆的平衡术
• 整合滑动平均自回归模型（ARIMA)
• 变革管理
• 第7章 订单支付与分账（规则引擎自动计算分配比例，执行实时分账）
• 设备与效率管理
• 销售价值力-价值销售
• 颠覆认知——大中全栈项目正向和逆向 checkbox 的复杂实战
• 环境标志产品认证企业基本要求
• 行政人事管理-员工年龄的计算与分析
• 一、打基础：重新定义创新
• 金融科技助推中小企业供应链融资效率
• 第6章 让公文排版如虎添翼的插件
• 6.内部固定资产交易与无形资产的会计处理
• 谈判技巧：细节把控

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%