适合深圳市悠悠乐软件科技有限公司的企业培训课程

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  绩效评估的美梦系列课

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  管理高手攻略之销售管理

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  警惕坐以待病，向运动要健康

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  Web前端架构师

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• 税务篇—CFO思维多视角筹划税
• 新物种
• 2.第一步 自主经营体系（自主经营组织划分）
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《敏捷学习力》
• 做对事--取得关键人的支持和信任
• 绩效评估
• 沟通有情商
• 链路追踪、限流、熔断、降级
• 产品思维
• Spark流处理面试三两事
• 融资金额估算方法
• 新兴产业的兴起
• 线程与线程池核心技术
• W08 凡是重复之操作，必有批量解决之方法
• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《商业创新力》
• 4.集团运营资金管理
• 谈判技巧：细节把控
• 先锋领导力建议——高级篇
• 区块链的业态应用
• 第19章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala函数式编程

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%