适合深圳市小井精密电子有限公司的企业培训课程

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  数字化业务复合型管理人才培养

  • 在线课
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  现金流分析与营运资本管理

  • 在线课
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  “两新一重”

  • 在线课
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  IFRS国际财务报告准则实务应用

  • 在线课

• 组合
• 金融科技在供应链金融风险管理中运用
• 第7章 更高效的数据处理与可视化绘图
• 模块四、严抓作业安全，推动人人讲安全
• 第9章 入门到进阶：如何快速掌握Hive DDL&DML
• 激活团队经营基因
• 模块二 重新设计，让工作为我服务
• 第14章 用户增长，让产品不断跃迁
• 当下企业成本现状与挑战
• 团队决策：团队方向稳定器
• 空气声路噪的车身控制
• 三、领导力提升
• 精准预算览全局
• 先导课
• 区块链2.0 -以太坊
• 针对企业破产，债务人应当如何申请
• 大型电商项目功能测试全流程实战
• 确定目标客户
• SPC分析数据不足时的解决方式
• 绩效管理在数字化变革下的实践

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%