适合西安卡森置业有限公司的企业培训课程

• 

  企业数字化转型落地：战略思考 规律洞察 业务再造 组织治理

  • 在线课
• 

  业务经理人力资源管理的7个角色

  • 在线课
• 

  全面风险管理与内控合规体系建设

  • 在线课
• 

  学点销售心理学，快速成为高业绩销售精英

  • 在线课

• 模块一：关键客户重新定义
• 2.如何构建表达的逻辑——金字塔
• 探询需求
• 聚类分析
• 第三章 仲裁程序——第二节 开庭和裁决
• MS003
• 1.IPO审核新变化
• 第一章：组建能打胜仗的团队
• 流行的数据科学工具
• S02 在透视表中如何排序和筛选？
• 商业战略：特斯拉实际案例研究
• PPT制作win8风格导航页
• Word-03 制度文档，怎么做才省时省力？
• 工作方法
• 财务概要以及财务框架
• 第一章：重新认识项目
• 公司销售部门需要准备哪些资料
• 利润与资金分析
• 第5部分 职场沟通的误区 -- “结果”最重要！
• 成本管控

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%