适合蔚县俊达宾馆有限公司的企业培训课程

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  眼部受伤事故现场紧急救护

  • 在线课
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  党建篇：第一课，从战疫案例中学习党组织如何发挥政治引领作用

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  PPT版式美化设计制作（中级）

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  新形势下店长能力提升之道

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• 效率提升，掌握Word快捷操作
• 第一章 国际化经营战略—战略概述
• 金融科技助推中小企业供应链融资效率
• 自我认知 角色认知
• 绩效结果在组织层面的应用
• 党的百年奋斗的重大成就
• MS007
• 公司销售部门需要准备哪些资料
• 分布式日志收集框架Flume
• 二：做出企业的战略决策
• 接触客户决策人
• Word-02 活动策划书，这样做简单又有范
• 培训调研
• 个人效能
• 药企线上品牌旗舰店打造及高效运营
• 人才管理趋势：从“他管理”到“自管理”
• 发刊词
• 基础篇：提升思考水平的底层能力
• 6.预算编制的实施
• 过幸福的智者人生

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%