适合上海睿慎医疗科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 第5章 分布式计算框架MapReduce
- 第30章 案例26:面向对象版拖拽封装案例【面向对象模块化封装】【JS进阶篇】
- 第9章 入门到进阶:如何快速掌握Hive DDL&DML
- AI公文写作:写材料用AI,晋升职场“笔杆子”
- 1.企业为什么需要内部审计?
- 第24章 编译原理入门
- 二、实操篇
- 4.2022年IPO审核问询总结
- ISO13485与GMP标准条款对比及案例分享1
- 护肤与健康
- 自动更正与控件应用技巧
- 物业行业安全管理(续)
- 深度 TS 递进式构建高可维护性,高可扩展分层项目架构(上)
- 模块三 突破单一思维,创造无限可能
- 4.认识利润表与利润表分析
- 快速上手,驯服AI替你打工
- 增长是管理者的第一工程-发刊词
- 2.生产业务循环中的内控管理与关键流程
- 第一部分:售前岗位再认知
- 第11章 入门到进阶:如何快速学会Hive调优
适合上海睿慎医疗科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
桂彪擅长领域:医药行业
从业背景:中国人民大学EMBA(医药行业)课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员
推荐名师
Carol擅长领域:基层管理者
从业背景:云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师
适合上海睿慎医疗科技有限公司的企业培训系统
more >- 试卷管理
应由于建立企业自己的试卷库,并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建,提升考试工作推进效率。
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 企业教学工具
高还原线下课堂场景,支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能,教学效果有保障
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控,支持多层级部门管理,包括新建、编辑、删除部门等。
- 企业知识库管理
萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系,助力员工能力成长
- 学习活跃统计
可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况,含活跃人数、活跃时长数据
- 创建培训项目
进行培训项目的创建、设计、开展与管理;支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务
- 在线学习社区
打造社交化学习社群,构建企业知识生态圈
- 学习数据分析
从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营,对数据进行多维度智能分析,提供针对性优化建议
- 绚星会议
支持1080P高清、美颜,根据发言自动切换,也可选定视频降噪处理,弱网优化,弱网下也能保证流畅的语音
- 批量调整学分
学分管理功能,查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%