适合昆宇(东营)股权投资合伙企业(有限合伙)的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 第12章 数据结构基础:动态数组,栈和队列
- 性能优化
- 4.股权激励方案税收疑难问题
- 绩效管理概览
- 区块链实例剖析-Hyperledger Fabric-联盟链翘楚
- 第六章 附则
- 民营企业改制的操作模式与流程
- P09 排版美化,按这四步走简单又高效
- 4.质量成本管控降本增效
- 03 、定策略-聚焦战略本质,打赢必赢之仗
- 第12章 案例9:仿QQ空间留言板案例实战【CSS篇】
- 1.财务转型维度
- 5.印花税“纳税申报”操作实务解析
- 分布式理论基础、分布式事务解决方案
- 3.生产成本控制的重心
- 公司领导如何确保质量管理体系有效展开
- 1.撰写财务分析报告的准备工作
- 别被“三天拿证”的忽悠瘸了,礼明大讲堂教你怎么正确实施ISMS
- 情绪管理
- 中企赴阿根廷投融资需要了解哪些法律
适合昆宇(东营)股权投资合伙企业(有限合伙)的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
安秋明擅长领域:人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划
从业背景:云学堂资深讲师
推荐名师
路江涌擅长领域:战略决策与规划
从业背景:云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授
适合昆宇(东营)股权投资合伙企业(有限合伙)的企业培训系统
more >- 企业知识库
搭建、管理、运营企业的整个知识体系,学员可以自由学习,并且学员学习指标可量化、可激励,对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。
- 在线学习社区
打造社交化学习社群,构建企业知识生态圈
- 培训试卷管理
创建、编辑试卷,分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库,进行试卷管理、试卷库管理。
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 课程评论管理
进行舆情控制,展示课程的评论,并且可以审核课程的评论,审核通过的评论,学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
- 企业应用权限
设置平台应用中的功能操作权限,包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用
- 学习时长管理
企业可根据自身情况,定义学习动作,平台基于开启情况,计算学习时长及学习人数。
- 员工学习报告
智能提炼关键指标数据,一键生成数据报告,及时掌握企业学习效果
- 在线培训考试系统
试题批量录入,试卷灵活组建。多种防作弊机制,保障考试公平性。试卷高效批阅,成绩智能分析
- 培训模板创建
提升培训项目的创建效率,满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化(方案标准化、执行标准化)。
- 培训测评报告
科学运营测评方法,针对不同评估对象和部门,定制化创建测评方案,进行全方位的岗位人才诊断。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%