适合广东红树莓物联科技股份有限公司的企业培训课程

• 

  OMO-《解决方案销售》
• 

  向华为学增长 从战略到执行

  • 在线课
• 

  中标打通关：破解投标81个关键节点

  • 在线课
• 

  网络信息安全管理合规与实践落地

  • 在线课

• 章节1 基础招聘
• 口头表达技巧
• AI公文写作：写材料用AI，晋升职场“笔杆子”
• 第10章 项目实战三：实现端到端的模型预测
• 业务增长阶段：产销联动-产品化思维
• 店长业务包
• 第七板块：如何成功实施IPD
• 产品上市前，FTO工作不可少
• 国际贸易结算
• 融租租赁公司如何发行资产证券化产品进行融资
• 一、工业4.0时代如何重塑企业增长
• 三：激励篇
• 改进
• 高并发架构设计-直播抢单，应对高并发写
• ISO13485与GMP标准条款对比及案例分享4
• 业务夯实渐入佳境
• 第4章 电商整体架构设计（从整体框架到系统模块拆解）
• 第2章 Excel从入门到表格分析
• 邮件合并与制作证书技巧
• 【DeepSeek汇报篇】AI辅助工作汇报梳理

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%