适合美霖珂（上海）智能技术有限公司的企业培训课程

• 

  雇佣已死，合伙时代来临！

  • 在线课
• 

  高效提升质量意识和有效落地--质量管理专业课程

  • 在线课
• 

  团队领导艺术系列课

  • 在线课
• 

  工伤劳动管理——工伤职工劳动关系的解除和终止

  • 在线课

• 发刊词：听得懂的商业分析，学得会的人生精进
• 长文档排版与查找的技巧
• 中企赴新西兰投融资需要了解哪些法律(上)
• 发刊词
• 实操课程-其他企业演示常用文稿
• 教授式销售
• 第三章 仲裁庭
• 党百年奋斗的艰辛历程“四个伟
• 章节2 中级招聘能力提升篇
• 情绪管理和冲突管理
• Disney审核—MCS最低合规标准
• 第6章 0-1订单全流程拆解（拆解电商最重要的订单中心）
• AI新媒体文案：1分钟小白也能写爆款
• 守正出奇——运营篇
• 章节2
• 实战：亿级电商订单系统-服务及子系统拆分
• 五、设计思维流程--定义问题
• 应收账款管理的重要性和流程
• 客户管理
• 银行新员工服务营销技能提升

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  TonyHuang

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%