适合玉山县玉峰旅游开发有限公司的企业培训课程

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  OMO-《班组长必备30招》
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  大力发展民宿产业 助力旅游扶贫和乡村振兴

  • 在线课
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  《民法典》总则编理解与适用

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  如何从容走向管理岗位-基层管理者胜任力提升

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• 第八章
• 处理结果吐出外部系统：Flink Sink API编程
• 厅堂客户关系管理创新与体验重塑
• 模块四、严抓作业安全，推动人人讲安全
• 章节10
• 资本市场：股票资本市场
• 税会差异简介
• 发刊词
• 模块七 团队人才培养
• 案例篇：跟世界级顶尖企业学思考
• “同步工程”的理解和运用
• 第16章 堆/优先队列/堆排序/冒泡排序和希尔排序
• 六：从成功到有意义的人生
• 使用回归进行金融分析
• 标准介绍-理解管理系统2
• 章节4 业务能力提升
• 第22章 操作系统入门篇
• 4.对销售费用进行分类控制的方法
• 项目阶段
• 坚定自信

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%