适合大连链家房地产经纪有限公司金湾新城二店的企业培训课程

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  破产法

  • 在线课
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  辅助表达，动画让PPT更生动

  • 在线课
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  结构化时间管理

  • 在线课
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  跟华为学管理——组织能力建设篇

  • 在线课

• 数字化创新能力——《数字化营销增长》
• 协同行动
• 分布式理论基础、分布式事务解决方案
• 融资金额估算方法
• 第35章 案例30：3d盒子的制作【CSS3进阶】
• 第六章 海外经营风险管理—风险管控
• 落地生效
• 顾问式销售概论
• 数字化黏客：私域流量经营的六脉神剑
• 2.采购销售合同的效力与履行风险防范
• 发刊词
• 第3章 脚手架核心流程开发
• 概率
• 企业管理：人员配置（雇佣后活动）
• 认同方案
• 第45章 知识加油站：Axios库学习【后台交互】
• 第16章 产品经理的职业发展之路
• 商业战略：行业生命周期模型
• 第7章 Hadoop分布式集群搭建
• MSA分析的时机、对象和方式

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%