适合吉安雷度商务信息咨询有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
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- 一、工业4.0时代如何重塑企业增长
- SQL INSERT语句
- 数字化决策能力——《破译数字风控赋能企业的密码》
- 业务夯实渐入佳境
- 销售说服力-处理顾虑
- 申请专利前做过这些事,你的专利就是个纸老虎
- 时间管理
- 第一关
- 手势及打哈欠模型训练
- 定价和收款的商务谈判
- 实战:亿级电商平台订单系统-安全架构设计
- 章节6:辅导反馈
- 四、数字化时代企业增长路径:走向技术领先
- 第八章
- 体态与健康1
- 区块链实例剖析-分布式账本技术概念出现-R3 Corda
- 融资金额估算方法
- 识别压力水平:区别好压力与坏压力
- 基础知识篇
适合吉安雷度商务信息咨询有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
金利坤擅长领域:中层管理者,基层管理者,领导力发展
从业背景:曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等,拥有20年以上团队管理经验,10年以上大型项目管理经验,企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。
推荐名师
夏冰擅长领域:知识管理
从业背景:在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师
适合吉安雷度商务信息咨询有限公司的企业培训系统
more >- 企业智能考试系统
多达二十多种的考试防作弊机制,保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。
- 企业教学工具
高还原线下课堂场景,支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能,教学效果有保障
- 员工评论管理
对平台的评论,如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复,进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论,对发表不当言论的员工进行禁言处理。
- 第三方接入
支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书,为企业提供更灵活便捷的学习平台入口
- 课程购买和管理
帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程
- 在线学习社区
打造社交化学习社群,构建企业知识生态圈
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 培训学习社区
融合线上线下活动,场景贯通运营流畅
- 课程评论管理
进行舆情控制,展示课程的评论,并且可以审核课程的评论,审核通过的评论,学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
- 培训数据分析
抽丝剥茧,直观呈现各项学习与运营指标,实时调整学习与运营策略
- 在线培训考试系统
试题批量录入,试卷灵活组建。多种防作弊机制,保障考试公平性。试卷高效批阅,成绩智能分析
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板,用于其它业务模块进行快速调用;岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
企业培训行业案例
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