适合龙盛服饰（惠州）有限公司的企业培训课程

• 

  OMO-《群英慧萃——组织经验萃取》
• 

  18天搞懂目标管理

  • 在线课
• 

  大数据Spark SQL慕课网日志分析

  • 在线课
• 

  卓有成效的经理人

  • 在线课

• 电商前端-极致体验的高级电商小程序
• 财报篇—CFO思维建立财报认知与分析力
• 数字化决策能力——《数据决策驱动增长》
• PPT制作win8风格导航页
• 第41章 案例35：慕课网移动端首页制作【布局】【移动端网页】
• 三、团队篇
• 模块一：确定篇
• AI职场文案： 轻松应对各种挑战，提升职场竞争力
• “重度垂直+”：深耕细分市场，升级运营体系
• 第七章
• 变革管理
• 模块四：资源
• 赢销的专业训练 —十分钟征服客户
• P04 信不信，一个色块就能玩转工作总结PPT制作
• 函数篇
• 章节5
• 企业管理：基本介绍
• 融资金额估算方法
• 揭秘垂直电商平台的运营模式突围之路
• 销售流程

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%