适合河南省百宸实业有限公司的企业培训课程

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  从法商角度看：如何签好一份采购、销售合同？

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  食物中毒事故现场紧急救护

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  职场精英计划　|　1.学习力+执行力，搞定难题

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  合并报表编制与特殊事项处理

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• 什么是审计沟通
• 模块一：精力管理—时间管理的基石，目标实现的底线
• 招聘启事：如何写出一份优秀候选人都无法抗拒的招聘启
• 人才盘点
• 玩转Kotlin x Java 设计模式
• 挖掘梯度下降和学习率调整
• 8.预算控制之资金控制、成本控制与销售费用控制
• 物业行业如何推行IOS14000
• 时间管理
• 让沟通更有力量
• PPT省时技巧
• 市场营销：基本介绍
• 第19章 Vue 框架的基石--必须掌握的关联技术
• 自动更正与控件应用技巧
• 1.IPO审核新变化
• 精益六西格玛-发刊词
• 沟通协调系统
• 四、大客户销售的应对策略
• 精力管理—时间管理的基石，目标实现的底线
• 渠道招募

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%