适合上海柏贺智能科技有限公司的企业培训课程

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  塑造新零售连锁店长

  • 在线课
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  IPO过会关键因素和被否案例分析

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  民营　企业　改制　法律操作实务

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  思维导图常见问题解答

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• 打造数字化时代的敏捷团队
• 不轻易传人的Word效率秘籍
• 抓支部
• 顾客和供方参与的必要性和重要性
• 第32章 案例28：仿唯品会官网首页制作【布局篇】【PC端综合实战】
• 用户体验设计概念详细拆解
• 扒开流量陷阱 解析避坑之道
• 第一章 制定客户关系策略
• 情绪管理
• 环境管理体系如何帮助企业降低风险及申请认证的条件
• 整合滑动平均自回归模型（ARIMA)
• 五、会兵法：创新十大战略兵法
• 时间管理
• 第5章 系统打造商品中心（从电商核心的商品模块开始）
• 质量管理系列-质量工程师基础
• 项目关闭
• 标准介绍-理解童工与强迫劳动
• 第25章 综合实战：基于Hadoop全流程实战离线数仓项目
• Flink1.10新特性分析及版本升级
• 模块三：工具篇

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%