适合广州市增城区突斯实业有限公司的企业培训课程

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  产品经理电商系统实战，全面掌握前后端设计精髓

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  精英视野系列：（5）中国哲学中的幸福智慧

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  情绪压力管理：善用情绪能量，打开幸运之门

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  新零售思维构建：（三）线下传统零售的突破

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• 当当一级到三级图书分类及多项扩展功能（上）
• Flink部署及作业提交
• 施工企业如何建立质量管理体系、组织机构职责
• Python语法进阶
• 效率管理
• 具体分析不同保健品中西医如何认知
• 1.合同订立的原则及法律风险防范
• 接触客户决策人
• 悬架振动
• 悬架隔振控制
• 第4章 零基础—项目源码分析+工程化改造流
• 建立威信
• 2.新政府会计主要变化及创新点
• 人才选拔技术
• 述职报告：调薪加多少，全看述职报告写得好不好
• 开篇介绍
• 发刊词
• 收官篇
• 3.财务报表舞弊预警与识别
• 发刊词

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%