适合开封市金明区春梅餐饮服务有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 售后接待
- 企业战略与人才战略
- 发刊词
- 玩转Flink项目实战之六:基于Flink和Hud
- 第30章 计算机网络传输层篇+应用层篇+实践
- 第四章 刷新客户关系维护方向
- 2.经营风险导向的内部控制
- 模块三、掌握安全技术,提升应急救援能力
- 3.生产成本控制的重心
- 轻松玩转三张表
- 1.认识沟通的基本概念与双赢沟通的基础
- 思维精力—保持专注和乐观,高效活在当下
- 企业管理:组织职能
- 心思“活”一点儿:掌握“听”与“说”的技巧
- 模块四 知人善用,学会用人
- 供应链绩效考核管理
- 了解自我和他人
- 能力模型:工具赋能 掌控人生
- 采购四级降本:商务降本
- 模块九 职场人际沟通协作
适合开封市金明区春梅餐饮服务有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
Carol擅长领域:基层管理者
从业背景:云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师
推荐名师
张峰擅长领域:行动学习
从业背景:实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA
适合开封市金明区春梅餐饮服务有限公司的企业培训系统
more >- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控,支持多层级部门管理,包括新建、编辑、删除部门等。
- 培训学习社区
融合线上线下活动,场景贯通运营流畅
- 培训试卷管理
创建、编辑试卷,分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库,进行试卷管理、试卷库管理。
- 企业学习平台
分阶段,选知识,配考试,简单三步指派学习。按部门,按员工,按 任务,实时跟踪学习进度,学习项目高效组织,提升企业培训人效
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 培训社区运营
满足从话题运营维度,关联培训项目有更多落地路径,并将前台、后台话题运维能力有机结合。
- 企业知识管理系统
员工可以自主提炼知识在平台上分享,课程的样式也非常多样。目前,知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。
- 培训学分设置
学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺,企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。
- 教学录播系统
互动式在线直播,远隔屏幕都能教学共鸣
- OMO培训模式
过多种学习方式组合,连接线上线下,实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 学分策略设置
课程相关的设置功能,包括设置不同课程类型的学分策略,设置防挂机策略,设置是否开启评论审核
- OMO培训
通过多种学习方式组合,满足员工培训场景化、游戏化,并支持线上、 线下完整的学习路径
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
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零售
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金融
100+
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