适合青岛佳辰羽阳地产顾问有限公司的企业培训课程

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  商品体验升级的四大关键：（二）场景体验设计关键

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  OMO-《解决方案销售》
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  聊聊课程开发那些事儿

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  数字化转型：新商业时代的风陵渡口

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• 图书详情和图书评论，评论回复+系列全栈项目难题解决【下】
• AI数据分析：理清繁杂数据，变身表格达人
• 4.生产环节财务BP决策支持
• 模块三：组织诊断
• Spark流处理面试三两事
• 顾客和供方参与的必要性和重要性
• 渠道风控与评估
• 采购生产与交付后活动
• 高级Python工具
• 主题五：硬件布局
• 数据透视表的格式设置
• 商标申请注册前，为什么要进行查询检索
• 模块一：发现问题
• 第七章
• APQP破冰之旅
• ClickHouse数据类型精讲：详解ClickH
• 协力提升经营效率
• 短拜访实施
• 文档安全与批注修订技巧
• 杠杆收购指南

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 学习课程管理

  将从云学堂中购买的课程进行管理及下发，供学员学习。支持已购课程搜索及筛选，可将课程加入课程库，可查看购课订单、购课历史，导出已购课程报表，可进入快速选课页面。

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%