适合济宁市城后里餐饮有限公司的企业培训课程

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  训练营-《积极协同》-2024版
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  公务礼仪之使用名片

  • 在线课
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  六步人效提升系统：以组织精益实现人均利润提升

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  财务引领业务部门降低成本

  • 在线课

• 合作力
• 发刊词
• 体系篇
• 赢得沟通：掌握沟通技巧
• 提升谈判艺术：理财营销心理与谈判技巧
• 第12章 零基础：急速入门日志收集系统Flume
• 激发兴趣与约见
• 第二章 文本与字体艺术篇
• 团队管理
• 促动营销成功：银行新媒体营销与运营
• 同股不同权企业如何登陆上交所科创板
• 第5章 系统打造商品中心（从电商核心的商品模块开始）
• 5.内部审计的计划与准备
• 如何平衡业务增长与控制成本的关系
• 时间管理
• 销售谈判
• 基础篇：提升思考水平的底层能力
• 利润表及案例
• 赢销的魂与道
• 模块三：关键决策者锁定及需求分析

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%