适合深圳龙晟和电子有限公司的企业培训课程

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  公务礼仪之娱乐休闲

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  职场制胜“妙招”大解密之四步教你终结上班懒癌症

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  多元思考达成关键任务

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  Power BI商务智能数据分析

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• 模块五：组织授权
• 掌握这些思维工具你有可能成为商业社会的“中产阶级“
• 第11章 掌握测试基本工具，给组件库添加单元测试
• 方法篇：必不可少的卓越思维技巧
• 企业全栈新媒体微信生态运营
• 2.北交所定位、上市条件、上市流程
• 章节5：综合案例
• 客户关系管理
• 第17章 Flask 全栈开发慕慕手记项目
• 协同资源
• 团队管理
• 第2章 基础算法之“字符串类”
• 经典ClickHouse整合Flink编程：整合F
• 《民法典》出台对金融行业的其他潜在影响
• 消息队列之Kafka从入门到小牛
• 模块四、制定策略
• 【服务创新】企业文化建设背后的经济学原理
• 升级认知
• 一、认知与消费
• 第18章 编辑器组件图层面板功能开发

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%