适合淄博创世纪环保科技有限公司的企业培训课程

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  事业单位绩效考核的方法与实操技术

  • 在线课
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  实用图表技巧集锦（进阶版）

  • 在线课
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  投融资项目评估分析

  • 在线课
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  年终总结应该这样做

  • 在线课

• 高效会议五步走
• “货”篇——现货管理落地系统
• 超越社交恐惧症，迈出社交跃层第一步
• 第28章 计算机组成原理计算篇+实践
• 第24章 高手养成：Hive源码研读，高薪秘笈
• 模块四：组织工作
• 2.0 定义 Define
• 管理会计
• 感谢信：客户关系好不好，小感谢信大作用！
• 四落 落成果
• 时间管理
• 第八章 模板设计与母版篇
• Excel-08 统计分析，掌握方法套路就不难
• 客户管理
• 6.投资有道：洞察投资背后的规律
• 3.同一控制下长期股权投资与所有者权益的合并处理
• 章节4：数据可视化呈现
• 第 2 章：认识你的时间
• 章节2 用人单位常用劳动规章制度
• 企业全栈新媒体社群运营进阶课

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%