适合贵州绛都堂黔满香饮食文化有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 角色认知与心智修炼
- 信息安全概念
- grpc和protobuf进阶
- 1.银行结算账户的概念分类及相关风险
- 10个数值类型设置技巧
- 第二章 文档布局与页面设置技巧
- 组织进化路径:从红色到橙色再到青色
- 流程篇
- 情绪与压力管理
- 3.财务BP价值创造
- 赢销的魂与道
- 精细讲解的能力
- 章节2:明确目标
- 客户管理
- 模块一:与时俱进,影响团队
- 第14章 进阶算法之“动态规划”
- 《微观市场分析及短拜访》总论
- 员工能力和意识的培养
- 情绪管理
- 做事“傻”一点儿:“糊涂人”常做聪明事
适合贵州绛都堂黔满香饮食文化有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
路江涌擅长领域:战略决策与规划
从业背景:云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授
推荐名师
周锦弘擅长领域:内训师培养
从业背景:TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师
适合贵州绛都堂黔满香饮食文化有限公司的企业培训系统
more >- 员工学习社区
社群管理专业高效,内容审核精准把关
- 教育录播系统
完美再现教学现场,回放支持答题、聊天等互动式学习
- 培训社区运营
满足从话题运营维度,关联培训项目有更多落地路径,并将前台、后台话题运维能力有机结合。
- 敏感词管理
企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向(或反执政党倾向)、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语,企业也根据自身实际情况,设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板,用于其它业务模块进行快速调用;岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
- 培训学习社区
融合线上线下活动,场景贯通运营流畅
- OMO培训模式
过多种学习方式组合,连接线上线下,实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 培训学分设置
学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺,企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。
- 学分策略设置
课程相关的设置功能,包括设置不同课程类型的学分策略,设置防挂机策略,设置是否开启评论审核
- 企业学习平台
分阶段,选知识,配考试,简单三步指派学习。按部门,按员工,按 任务,实时跟踪学习进度,学习项目高效组织,提升企业培训人效
- 企业信息管理
查看并编辑平台基本信息,包括名称、LOGO、企业简介、地址等。
企业培训行业案例
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