适合电梯猫（舟山）物联网有限公司的企业培训课程

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  OMO-《立体营销新打法》
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  健康中国行动之十五：传染病及地方病防控行动

  • 在线课
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  生态文明与科学技术

  • 在线课
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  销售概念与策略

  • 在线课

• 第4章 内存数据库之Redis
• 1.撰写财务分析报告的准备工作
• 会议流程化
• 1.合并报表概述
• 什么样的企业需要推行SA8000
• 行政人事管理-员工加班与值班统计
• 快速便捷接入各种数据：Flink Data Source API编程
• 1.销售业务循环中的内控管理与关键流程
• 项目管理基础
• 绩效管理保障体系
• 债务人常见拖延手法及对策
• 2.新政府会计主要变化及创新点
• 先导课
• 3.新政府会计报表的架构与新政府会计双分录核算举例
• SQL理论
• 1.IPO审核新变化
• 五：为关键位置选择人才
• 执行转破产与管辖法律实务
• 1.基于“财务会计”+“预算会计”双体系核算的最新
• 行政人事管理-函数在培训和考核方面的运用

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%