适合上海琴思教育科技有限公司的企业培训课程

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  职场精英计划　|　6.职场人脉养成

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  如何进行有效的人才测评

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  致胜销售系列课

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  AI职场文案： 轻松应对各种挑战，提升职场竞争力

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• 第16章 撰写数据报告、面试指导
• 组织进化路径：从红色到橙色再到青色
• “断舍离工作法”：从今天起，告别繁复与执念
• 第4章 面向对象之单例模式与多态
• 1.收入确认和计量的五步法
• 时间管理
• 了解自我和他人
• 章节2 中级招聘
• 执行力
• Flink更加精简的开发方式：Flink Tabl
• 第8章 零基础：急速入门数据仓库工具Hive
• 发刊词
• 情绪管理
• Flink Table API & SQL编程
• 初次见面，来认识下你的新朋友PPT
• 6.0 控制 Control
• 深度 TS 递进式构建高可维护性，高可扩展分层项目架构（下）
• 情绪与压力管理
• 区块链和消费品行业
• 加密货币背后的原理

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 推荐名师

  
  周建华

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%