适合晋江豪利房地产开发有限公司的企业培训课程

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  中标打通关：破解投标81个关键节点

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  OKR落地24步法：引领组织发展与变革

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  战略是管理者的第一工程

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  雇佣已死，合伙时代来临！

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• 第6章 神经网络理念解决温度计转换
• 第23章 高手养成：Hadoop源码研读，高薪秘笈
• 二：做出企业的战略决策
• S07 PPT增强说服力应该这样做！
• 多元思考理清关键任务
• Python的变量和数据类型
• 发刊词
• 4.生产环节财务BP决策支持
• 了解自我和他人
• 财务领导者领导力
• 模块三：精力金字塔之思维与意志
• 发刊词
• 第一部分｜导入：认知聚势行动方法论
• 数据分析离不开数据透视表
• 模块五：重点渠道的管理与控制
• 排班管理系统
• PPT制作win8风格导航页
• “人”篇——自驱动力团队落地系统
• 交易的标的、质量、价款等核心条款应当如何设置
• 个人效能

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%