适合广州瑞璟通信科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >
培训课程参考
more >- 第一模块：经理人核心修炼
- S03 自动更新统计结果，做甩手掌柜
- 模块四：关键客户人际风格分析及销售技巧提升
- RN混合架构原理剖析与应用
- 财务部门在绩效管理中的角色
- 选人和用人，奠定企业发展的基石
- 精准预算览全局
- Spark3.x扩展内容
- 运营策略篇
- 3.新金融工具准则对盈余管理技术手段深度解析及风险
- 计划篇
- 固定资产与存货税会差异协调管理
- 纵向股权结构和横向股权机构
- 第18章 Babel工程化实战+React插件开发
- 人事及薪金循环中的成本控制
- 第6章 Python实现网络爬虫
- 5.新政府会计双分录核算举例-负债类
- 第二模块：按需选才
- W05 活动策划轻松做，简洁有范更专业
- Flink更加精简的开发方式：Flink Tabl
适合广州瑞璟通信科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
支晓英
擅长领域：高层管理者
从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练
推荐名师
高上
擅长领域：生产制造行业
从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师
适合广州瑞璟通信科技有限公司的企业培训系统
more >- 培训数据分析
抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略
- 培训课程运营
帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿
- 教育录播系统
完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习
- 企业直播平台
为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式
- 教学录播系统
互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣
- 在线学习培训计划
我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。
- 企业岗位体系
对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。
- 学习活跃统计
可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据
- OMO培训模式
过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 培训题库管理
创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。
- 企业智能考试系统
多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%
