适合惠权电子科技（东莞）有限公司的企业培训课程

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  从法商角度看：企业如何进行人力资源管理？

  • 在线课
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  高效提升质量意识和有效落地--质量管理专业课程

  • 在线课
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  敏捷内训师培养——精准开发

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  卓越经理人远航

  • 在线课

• 招聘计划
• 性格密码：识人识己 育人用人
• 第20章 模式匹配
• Excel-01 Excel篇课前导读
• 继续纠正并讲解中药的保健品相关误区及如何选择
• 营销技巧篇——留客
• 章节8
• 贝叶斯推理
• 学习rocketmq实现幂等性机制等
• 第5章 系统打造商品中心（从电商核心的商品模块开始）
• 管理进阶能力升级
• 产品设计
• 确定目标客户
• 如何签署投资清单和投资协议？ 股权融资，还需要重点关注什么法律风险？
• 工欲善其事必先利其器：Flink部署及作业运行
• 章节5 留人-部门经理如何有效激励下属
• 第三章 图片与图文排版篇
• 情绪与压力管理
• 团队管理
• 【视频号基础实操：新手快速入门指南】

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%